Palazzo Bellevue torna ad assumere, bando per due amministrativi

A tempo pieno e indeterminato
Sanremo. Il Comune di Sanremo ha indetto ieri un concorso pubblico per l’assunzione di due istruttori amministrativi con contratto a tempo pieno e indeterminato. Il bando, parte del piano assunzionale dell’Amministrazione, mira a potenziare l’organico.
Per partecipare alla selezione è necessario possedere il diploma di istruzione secondaria di secondo grado. Possono candidarsi sia cittadini italiani che cittadini dell’Unione Europea e, in alcuni casi, anche cittadini di Paesi terzi con permesso di soggiorno di lungo periodo o riconosciuti come rifugiati. È inoltre richiesto il godimento dei diritti civili e politici, l’idoneità fisica all’impiego e l’assenza di condanne penali che impediscano l’accesso ai ruoli della pubblica amministrazione.
Le domande devono essere presentate esclusivamente tramite la piattaforma di reclutamento InPA (www.inpa.gov.it) entro quindici giorni dalla pubblicazione del bando. Il processo selettivo prevede una prova preselettiva nel caso in cui il numero di candidati superi le sessanta unità. Successivamente, si svolgeranno una prova scritta e una prova orale. La prova scritta comprenderà quesiti a risposta multipla o aperta su argomenti di diritto pubblico, ordinamento degli enti locali, contratti pubblici e procedura amministrativa, oltre a tematiche relative a trasparenza, protezione dei dati personali, informatica e lingua inglese. La prova orale consisterà in un colloquio che approfondirà le stesse materie, valutando anche le capacità organizzative e relazionali del candidato. Per superare le prove è necessario ottenere un punteggio minimo di 21/30.
Uno dei due posti messi a concorso è riservato ai volontari delle Forze Armate congedati senza demerito, mentre ulteriori preferenze saranno attribuite a specifiche categorie, tra cui atleti appartenenti a gruppi sportivi militari, persone con esperienza pregressa nella pubblica amministrazione e il genere meno rappresentato nella categoria di riferimento, che al momento nel Comune di Sanremo risulta essere quello maschile.
L’assunzione prevede un orario lavorativo di trentasei ore settimanali e uno stipendio stabilito dal contratto collettivo nazionale del comparto funzioni locali 2019-2021. È inoltre previsto un periodo di prova della durata di sei mesi, al termine del quale il candidato sarà confermato definitivamente nel ruolo.