La giunta Mager taglia e ridistribuisce le posizioni organizzative a Palazzo Bellevue

Sanremo. La giunta Mager ha approvato ieri una delibera che riforma la pianta organica del Comune di Sanremo, riducendo le posizioni organizzative, oggi denominate “ad elevata qualificazione”. La misura recepisce l’istanza del Nucleo di valutazione interno, che ha richiesto una razionalizzazione per redistribuire compensi e responsabilità in modo più equo.

La riorganizzazione, avallata dal segretario generale Monica Di Marco, prevede una riduzione delle posizioni da oltre 40 a 30, eliminandone 11. Non si tratta di un risparmio di spesa, ma di un tentativo, voluto sia dai vertici dell’apparato amministrativo che dell’organo di indirizzo politico, di valorizzare economicamente chi ricopre ruoli di reale responsabilità.

Questa decisione, sebbene ritenuta necessaria dall’Amministrazione per garantire maggiore equilibrio, potrebbe generare malumori tra i funzionari esclusi, toccando dinamiche consolidate negli ultimi anni.